为抢抓毕业生求职黄金期、冲刺期，深入落实高校毕业生就业工作“一把手”工程。6月21日，合肥科技职业学院院长助理孙祖勇，机电工程系党支部书记夏伟书记，采取“走出去”和“请进来”相结合的方式，对企业进行实地考察，进一步挖潜创新拓展岗位资源，促进我校2022届毕业生高质量就业。
企业方负责人详细介绍了公司的相关情况，表示秉承“以人为本、利润共享、共同发展、承诺责任”的核心价值观，贯彻“品质、速度、成本、弹性、服务”的经营理念，以不断完善“建立共好、责任承担、赏罚分明、学习成长”的集团文化，努力奋斗，自强不息，致力于“成为全球自动化机械设备制造厂商的长期战略伙伴”为企业使命。并分享了公司与职业院校产教融合、校企合作的具体模式和取得的相关成果，希望能进一步和学院开展深度合作，共同培养契合产业需求的高素质医药人才，为毕业生高质量就业保驾护航，真正实现校企互惠共赢、共同发展。
通过此次的活动，接下来，我们将结合我校实际的校情和学情情况，进一步探索更完善的人才培养模式，更适合我们产教融合途径，开启校企联动，合作共赢的新篇章。